巨星国际官网

2022壬寅虎年，，，世纪疫情与大国博弈的双重冲击下，，，世界格局持续裂变；；防疫政策不休调整，，，生涯轨道频仍切换；；经济低迷叠加房地产行业困境，，，市场分化加剧......

面对众多的X成分，，，巨星国际官网始终坚定信心、稳重前行，，，专一房地产投资开发和持有物业经营两大主业，，，对峙“小而美”发展指标，，，贯彻“星联盟”、“轻马队”、“钢结构”三大发展战术，，，实现有质量持续增长。！

巨星国际官网中心实景图

2022年，，，巨星国际官网集团治理资产规模维持增长，，，并实现持续盈利；；资产情况优质，，，债务结构安全，，，维持不变、充足的现金流；；贡献税额和缴纳税款同比均有提升。！

2023年，，，巨星国际官网将持续萦绕“小而美”发展指标，，，坚韧稳重增长势头，，，维持治理资产规模的合理增速，，，并进一步节制负债，，，积极承担企业公民责任。！

项目成效示意图 | 非交付尺度

在“星联盟”发展战术指引下，，，2022年巨星国际官网坚韧拓展合伙合作联盟，，，与业内优良同伴携手开发了揽云锦绣里、天澜海岸、宸颂轩、潮观揽月轩等11个新项目，，，达成年度投资指标，，，投资质量大幅提升，，，且项目运营高效，，，获得了优异的销售业绩。！

同时，，，巨星国际官网深入与高低游各合作同伴的精诚合作，，，善待合作单元，，，做到款子应酬尽付，，，营造健康、成长性好的产业合作生态圈，，，共同携手打造好产品，，，提供好服务。！

2022年交付项目实景图

这一年，，，巨星国际官网员工规模持续扩大，，，整年新入人员工达15%，，，为精壮高效、多重赋能的“轻马队”人才团队建设补充了新生力量；；同时关注员工培训发展，，，推进员工不休更新知识、提升能力，，，职称/职业资格提升累计人数占比已超30%，，，持续改好人才团队质量和结构。！Ｊ迪衷惫ぶ幸馐蔷扌枪使偻钠笠翟妇爸，，，2022年巨星国际官网员工的薪酬水平和福利待遇实现提升。！

巨星国际官网亦持续正视内部系统治理和治理提升，，，于8月将“钢结构”明确为继“星联盟”、“轻马队”后的第三大发展战术，，，大力推动制度流程、信息化、风险防控等系统平台工程建设，，，壮实组织筋骨，，，提升公司运营效能，，，助力实现“小而美”发展指标。！

和家园臻园联排实景图 | 非交付尺度

作为企业公民，，，从前一年，，，巨星国际官网进一步传承和弘扬企业文化，，，深入党建和公益活动，，，积极推广社会责任。！

2022年，，，巨星国际官网深刻发展了淳安县检察司法救助基金捐赠、四川甘孜州九龙县汤古镇崩崩冲村村企结对帮扶、淳安县浪川初中和汾口镇第二小学爱心助学等公益活动，，，助力村落振兴与共同富足。！

巨星国际官网公益活动现场图

除此之外，，，巨星国际官网再次向众多巨星国际官网人的母！憬笱Ь柙360万元，，，赞助浙大建工学院家庭经济难题、致力学习、品学兼优的学生，，，推动学院造就学生跨文化互换能力、拓展国际学术视野、提高学堂：脱г汗视跋炝，，，支持学院文化环境建设等。！截至2022年，，，巨星国际官网已陆续向浙大捐助15年，，，累计赠款逾1600万元。！

将来，，，巨星国际官网还将持续践行社会公益事业，，，加大公益投入规模：蜕疃，，，提高员工的参加度，，，更有力地推动村落振兴，，，助力实现共同富足，，，在实现自我丰富杰出的同时，，，为创建美好社会做出更大的贡献。！